谭小芳老师培训课程

课程目标：1.如何利用客户数据库进行相关数据挖掘工作； 　　2.如何通过数据挖据方法获取新客户，提高成功率； 　　3.如何通过数据挖掘方法对老客户进行挽留，提高客户忠诚度； 　　4.如何通过客户群细分，和个性化营销培育客户，提高营销回报； 　...

课程目标：一、增强各部门的沟通能力，突破团队沟通障碍二、提高团队合作能力"...

课程目标：1、陈述品牌资产评估的方法 　　2、描述品牌定位与品牌规划 　　3、运用品牌的战术管理方法 　　4、运用品牌的塑造与强化的方法...

课程目标：认知团队特征及团队的理念，了解团队形成过程及团队角色的规律以及如何通过团队协作去达成工作目标，学会组建和管理优秀团队的方法。...

课程目标：1、通过《管理者海外工作基础技能培训》，了解跨文化沟通技巧； 　　2、通过《管理者海外工作基础技能培训》，掌握国际商务礼仪技巧; 　　3、通过《管理者海外工作基础技能培训》，掌握海外安全运营技巧与风险控制; 　　4、通过《管理者海外工...

课程目标：、通过《海外项目运作与管理技能培训》，海外工程项目中的文化冲突及文化风险； 　　2、通过《海外项目运作与管理技能培训》，海外工程项目跨文化管理研究的理论基础; 　　3、通过《海外项目运作与管理技能培训》，海外工程项目跨文化适应的内部管理...

课程目标：时代需要英雄，但更需要优秀的团队。没有人能依靠一己之力获得某项事业的成功，唯有依靠团队的力量，依靠他人的智慧，才能使自己立于不败之地。建设一支有凝聚力的卓越团队，已是现代企业生存和发展的一个基本条件。本讲从企业文化的高度阐述团队精神塑造的价...

课程目标：随着社会进步和竞争全球化，企业面临的最大挑战就是制造系统的应变弹性（Flexibility）问题，怎样在千变万化的市场竞争中及时、高效地应对需求变化、满足客户——这正式JIT模式追求的目标，哪家企业在这方面有突出优势，其竞争力就高。...

课程目标：随着社会进步和竞争全球化，企业面临的最大挑战就是制造系统的应变弹性（Flexibility）问题，怎样在千变万化的市场竞争中及时、高效地应对需求变化、满足客户——这正式JIT模式追求的目标，哪家企业在这方面有突出优势，其竞争力就高...

课程目标：随着社会进步和竞争全球化，企业面临的最大挑战就是制造系统的应变弹性（Flexibility）问题，怎样在千变万化的市场竞争中及时、高效地应对需求变化、满足客户——这正式JIT模式追求的目标，哪家企业在这方面有突出优势，其竞争力就高。...