简富临老师培训课程

课程目标：学员在课程结束后将学会-- 掌握在台上公众表达的基本技巧 了解有效演讲的内容架构 有效地分析和组织一场精采的演讲 有效在演讲过程使用视听设备和辅助工具 成为专业演讲过程中应该具备的行为举止...

课程目标：树立学员良好的职业心态，并担起自我生涯发展的责任感 使学员掌握基本的职业生涯规划与管理的基础知识 让学员具备良好的职业素养，展现强烈自我成长动力 学员重新自我定位，分析、了解自己，激发优质自我潜质 学员再度激发职业热情，投入企业工作...

课程目标：掌握各种人际沟通技巧，切入对方心理，达到个人影响力的发挥。 掌握各种基本沟通技巧，改善沟通方法。 进行有效沟通与掌控反对意见的技巧。 了解与组织内部成员进行沟通的各种要领，取得伙伴信任与信赖。 提升自己人际影响力，快速建立人...

课程目标：使学员了解提高组织成员的个人责任意识和行动能力，从而真正改善组织效能。 　学员能够充分应用结果导向原则，提高行动的执行结果，促进客户更高满意度。 　学员能够充分掌握提高执行力相关工具，确实提高个人绩效。...

课程目标：学员学习本课程之后，应能： 了解习惯对个人成功的影响； 提升个人从依赖到独立所必须建立的信念与做法； 能够主动积极的面对人生、工作的各种挑战； 掌握实践个人与组织目标的重要关键； 建立双赢、和谐的人际脉络，从独立走向互相信赖的人生...

课程目标：学员可以明晰员工关系管理的现状及优秀企业的经验。 学员可以掌握员工关系管理包含的内容及实际操作。 学员了解如何做好员工信息管哩，以为员工关系管理基础。 学员了解并熟悉员工关系维护体系的运作要领。 学员掌握与员工良性的互动，掌握员工心...

课程目标：：学员学习本课程后，应能---- 掌握系统化行动学习的知识结构； 学习并掌握企业如何以行动学习解决问题的实操办法； 熟练导入行动学习各阶段方法与工具应用； 将行动学习作为提高企业培训绩效的有效作法。...

课程目标：深化企业内部讲师应有的角色认知； 　　有效强化讲师教材开发能力 　　有效增进讲师运用各种教学法的要领 　　有效提高学员参与课程的热情 　　有效设计标准教案 　　有效改善投影片制作能力 　　有效提高组织培训效益。...

课程目标：建立企业内部讲师应有的认知。 熟悉各种教学方法与技巧。 了解如何规划有效的教学计划。 掌握与运用各种教学辅助器材。 完善教学过程中的教案设计与教材准备。 建立上台表现的信心，充分且称职的扮演讲师角色。...

课程目标：学员了解用才与育才对人力资源工作的重要性； 做好人员的动向管理，使人才适得其所； 提高识别人才的能力，充分应用於用才及育才的管理； 应用有效的辅导技巧，掌握部属心理，提升部属的工作积极心态； 得心应手地运用各种提升人力资源效益的技巧...