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雷勋华

上市公司治理

雷勋华 / “零税负”资产重组讲师

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课程目标

全面了解上市公司股东会、董事会及监事会的构成、议事规则 全面了解上市公司独立董事制度 全面了解上市公司信息披露的内容及要求 全面了解上市公司的绩效评价与激励约束机制 全面了解上市公司与其利益相关者的关系处理

课程大纲

**单元  上市公司治理介绍
 公司治理的概念
 什么是公司治理
 什么是上市公司治理
 上市公司治理与公司治理的不同点
 上市公司治理的相关法规
 《公司法》
 《证券法》
 《上市公司治理准则》
 《上海证券交易所股票上市规则》
 《深圳证券交易所股票上市规则》
 《深圳证券交易所创业板股票上市规则》
 其他法规
 上市公司治理的主要内容
 股东与股东大会
 控股股东与上市公司
 董事与董事会
 监事与监事会
 绩效评价与激励约束机制
 利益相关者
 信息披露与透明度

第二单元  股东与股东大会
 股东权利
 股东大会
 股东大会的召开
 股东大会议事规则
 关联交易
 关联交易
 关联人
 关联事项定价原则
 关联交易表决程序
 关联交易披露

第三单元  控股股东与上市公司
 控股股东行为的规范
 上市公司的独立性
 什么是上市公司的独立性?
 人员
 资产
 财务
 业务
 机构

第四单元  董事与董事会
 董事的选聘程序
 任职资格
 候选人信息披露
 累积投票制
 选聘程序
 声明及承诺书
 董事的义务
 董事会秘书
 任职资格
 职责
 权力
 选聘程序
 董事会的构成和职责
 董事会的构成
 董事会的职责
 董事会议事规则
 董事会的召开
 董事会议事规则
 董事会决议的披露
 独立董事制度
 任职资格
 候选人信息披露
 累积投票制
 选聘程序
 声明及承诺书
 职责
 权力
 董事会专门委员会
 战略委员会
 审计委员会
 提名委员会
 薪酬与考核委员会

第五单元  监事与监事会
 监事的选聘程序
 任职资格
 候选人信息披露
 累积投票制
 选聘程序
 声明及承诺书
 监事的权力与职责
 职责
 权力
 监事会的构成和职责
 监事会的构成
 监事会的职责
 监事会议事规则
 监事会的召开
 监事会议事规则
 监事会决议的披露

第六单元  绩效评价与激励约束机制
 董事、监事、经理人员的绩效评价
 评价标准
 评价程序
 董事薪酬方案的确定程序
 报告与披露
 经理人员的聘任
 经理人员的激励与约束机制
 薪酬分配方案
 评价依据
 报告与披露

第七单元  利益相关者
 利益相关者的范围
 与利益相关者的关系处理

第八单元  信息披露与透明度
 上市公司的持续信息披露
 定期报告与临时报告
 信息披露的基本原则及一般规定
 定期报告
 披露的内容
 披露的时间
 临时报告
 披露的内容
 披露的时间
 公司治理信息的披露
 披露的内容
 披露的时间
 公司股东权益的披露
 披露的内容
 披露的时间

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