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金燕

九型人格与和谐管理研讨会

金燕 /

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课程目标

您是否亟待在变化中稳操胜券?   您是否想更有效管理和带动团队成员?   如何跟您的团队成员间与顾客间更有效的沟通?   如何从根本上化解团队矛盾令团队向心?   如何快速掌握人性的不二法门从而达成目标?

课程大纲

  **部分:开场暖炉 30分钟
  目的:
  营造轻松愉悦的体验式学习氛围,学员间初步开放,联结,为以下的环节打好坚实的基础。
  内容:
  导师上场自我介绍,对学员参训肯定,与学员建立关系;
  学员自我介绍,用四种特殊方式打招呼;
  第二部分:学前定向 40分钟
  目的:
  帮学员清晰本次培训的目的,学习的方式,明确学习的纪律.
  内容:
  性格是人的基本身份:本我/自我/超我的关系;
  价值观的排序与注意力焦点;
  思想- 感觉-行为- 结果讲解;
  冰山理论;
  人民币游戏;
  课程守则的承诺与维护: 守护天使,谢谢十元
  第三部分: 性格测试 40分钟
  目的:
  学员初步找到自己的性格倾向.
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  课间休息20分钟,感受墙上的九幅文字
  音乐背景------<我找到自己> ---------------------------------------------------------------------------------------------------------
  第四部分: 九型人格的简要介绍
  起源, 基本理论, 九种型号, 应用现状 10分钟
  第五部分: 各型访谈
  内在观察练习 (呼吸带到三个中心) 10分钟
  三号:成就型
  导师性格描述;学员上来访谈,导师区分 30分钟
  六号:疑惑型
  导师性格描述;学员上来访谈,导师区分 30分钟
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  午休一个半小时.用午餐
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  13:30---21:00
  内在观察联系 (催眠的花园) 20分钟
  九号:和平型
  导师性格描述;学员访谈,导师区分 30分钟
  一号:完美型
  导师性格描述;学员访谈,导师区分 30分钟
  四号:独特型
  导师性格描述;学员访谈,导师区分 30分钟
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  课间休息,音乐背景
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  二号:助人型
  导师性格描述;学员访谈.导师区分 30分钟
  八号:领袖型
  导师性格描述;学员访谈;导师区分 30分钟
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  课间休息.音乐背景
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  内在观察练习 (带回童年) 10分钟
  五号:理智型
  导师性格描述;学员访谈;导师区分 30分钟
  七号:活跃型
  导师性格描述;学员访谈;导师区分 30分钟
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  第二天 9:00------18:00
  第六部分:分组讨论 1小时
  目的:
  同型号学员有主题的分享,令彼此为镜进一步清晰自己的性格特征.
  内容:
  *导师总结各型特征,分组前定向;
  *区分相似型号的技巧;
  *按型号分组讨论:1.核心价值观
  2.注意力焦点
  3.情绪习惯
  4.行为习惯
  5,喜欢与不喜欢的型号
  第七部分:各型代表发言 40分钟/型
  目的:
  让其他型号在人版前直接学习各型的特征,相互为镜.
  第八部分:应用技巧
  * 快速区分各型的洞察技巧;
  * 各型的性格优劣势与对应的管理技巧;
  * 激励和影响各型的技巧;
  * 各型的人力资源搭配与战略布局;
  第九部分:嘉许环节
  * 概括各型的性格闪光点,送歌,拥抱
  第十部分:团队整合 30分钟
  * 太空船的故事;
  * 冥想:九型精髓植入学员内在;
  * 正确在实践中应用九型的几点重要提醒;
  * 九型应用实践月的课后辅导说明;
  * 导师答谢,合影。
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