湛江股权激励方案课程价格
股权激励作为留住和激励企业核心人才的有效措施,一直是企业规划计划中被反复提及的部分
股权激励作为留住和激励企业核心人才的有效措施,一直是企业规划计划中被反复提及的部分。但对于一些创始人而言,股权激励很重要人人都明白,但到设计和执行,则陷入迷茫:什么是股权激励,有哪些可选择的方法,什么阶段选择什么样的激励途径合适……每一个都是问号。
课程目标
Course objectives-
01
全面了解股权期权激励体系设计的常见模式
-
02
掌握企业股权期权激励的思路与操作步骤
-
03
**案例分析,掌握股权期权激励的技能、工具使用
-
04
掌握股权激励方案的设计要点、关键环节、系统而专业的设计方法
课程要素
Curriculum elements-
课程方式:
采用小班制公开课模式,全国滚动开班。可定制内训。
-
课程对象:
企业股东、董事长、总经理、核心高层管理者等
-
课程时间:
公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。
课程大纲
Course outline-
模块一、股权规划
●公司治理模式
●如何设计公司章程保障股东各项股权
●隐名持股风险防范
●如何科学分配股权
●如何设计公司股权有助引进私募及上市
●实操案例剖析
●学员企业案例现场诊断,分析
-
模块二、股权管控
●增强公司控制权的五大策略
●如何运用股权管控技巧引爆企业绩效火箭增长
●股权稀释的经验与教训
●控股集团股权架构搭建体系
●股权动态管控体系建设
●控股公司的设立与管理
●员工持股公司的设立与管理
●实操案例剖析
●学员企业案例现场诊断,方案设计
-
模块三、股权激励的方式
●干股与实股
●股票期权
●限制性股票
●股票增值权
●业绩股票
●股权激励组合模式
-
模块四、股权激励相关法规及方案设计要点
●股权激励相关法律法规介绍及风险防控
●激励对象的考核与选择
●股权总量和各激励对象股权计算办法
●股权价格、行权价格
●激励计划的各时间安排
●股票来源和资金来源
●获授条件和行权条件
-
模块五、股权激励方案设计案例
●某科技公司股权激励设计案例分析
●某电力公司股权激励方案设计剖析
●如何制订股权激励合同
●学员企业激励方案现场诊断
-
模块六、指导撰写方案框架
●学员轮流陈述自己的股权激励方案框架
●指导老师点评学员成果
●修改完善股权激励方案核心框架
课程特色
The course characteristic-
系统性
从理论到实操、从知识到工具的股权激励解决系统课程
-
针对性
针对性的课程开发,真正做到讲你想听的,给你所想要的。
-
科学性
对标杆企业案例研究深入,充分了解国际国内先进模式和资讯。
-
趣味性
分组研讨、情景模拟、案例教学,充分调动学员的积极性。
老师介绍
The teacher introduced-
黄海 高端企业上市实战老师
高端企业上市实战老师,中国注册会计师(CPA),中国注册税务师(CTA),国际注册会计师(IPA),高级国际财务管理师(SIFM),国际注册财务管理师(CMA)...
预约讲师
客户评价
The customer evaluation-
1,结束了两天的股权设计和股权激励课程,老师从人性和商业的本质来看清事物,小到公司家庭,大到民族国家,从而如何更好的来治理和管理公司,如何做好顶层设计!还会继续学习!
-
2,我在去年听的这个课程,那时候企业发展正面临关键时刻,**学习,运用老师讲的方法,形成适合自己的方案,把我们企业的股东、客户和上下游**股权裂变的模式,把他们捆绑在一起,形成事业、利益共同体,成功的跨过了难关。
-
3,第 一次来到企赢听过黄老师的课,让我有了从个体户到企业家思维的转变,股权激励对于当下的我来说是十分需要的,跟我十几年的员工也需要**股权激励获得认可和认同。
-
4,股权激励的本质就是自驱动,把老板解放出来,思考公司的未来和整体的布局。**这几天的学习,我感受到企赢在股权方面无疑是专业的、独到的。
合作流程
Cooperation process- · 前期课程咨询
- · 填写报名表
- · 发送邀请函
- · 确认时间地点
- · 支付课程费用
- · 现场参加课程
机构介绍
Institutions to introduce一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!咨询热线:18820199226(微信同号)
我们的使命
帮助企业成长,助力共赢!
咨询预约
To make an appointment visit