您好,欢迎来到诺达名师!
客服热线:18898361497

当前位置: 首页 > 人力资源 > 培训管理 > 新经济形势下的HR管理变革与创新

张培德

新经济形势下的HR管理变革与创新

张培德 /

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地:

预定该课 下载课纲

咨 / 询 / 热 / 线 18898361497

在线咨询

课程大纲

一、金融风暴下的企业变革1、金融危机带来的冲击2、世界一流的企业家均有危机意识3、案例:问题出在哪里?4、取优而立、事半功倍,借力而行、提升惠力5、企业变革与惠力资本模型的建立
二、新经济形势下的HR柔性管理1、中国企业的变革之路2、案例:他到底该坐哪个职位?3、必须跳出“一个萝卜一个坑”的陷阱4、人力资源柔性管理模式的建立与运行5、从2T人事管理向2C的HR管理迈进
三、现代理才方略与管理创新的规律分析1、现代理财更需现代理才2、授鱼、授渔,别忘更需会授禹3、创新是变革的关键4、管理创新的一般规律5、案例:应该留下谁?
四、现代企业管理创新与实施1、企业发展不同阶段的管理创新2、管理创新的企业基础3、管理创新的实施步骤4、如何提高公司创新能力5、管理创新机制的建立与管理
上一篇: 品牌课程六:HR深度管理——人能资源管理 下一篇:PPT应用培训——让你的呈现更精彩

下载课纲

X
""