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谭小芳

采购流程优化及供应商评估与管理培训

谭小芳 / 中国领导力教母

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课程目标

供应商管理的考核目标应该有哪些,在面对数十家供应商时,我们应该如何分类管理?新供应商开发时,为什么经常选不准?为什么我们与供应商会经常发生合同或订单纠纷?信得过的供应商还要不要加强日常管理?货期延误,我方有无责任?每年的供应商绩效评估究竟发挥了多大的作用?   课程内容 采购流程优化及供应商评估与管理培训

课程大纲

  购管理的KPI指标有哪些?
  采购管理的目标顺序应该如何?
  采购成本的学习曲线
  沃尔玛采购与宝洁采购有何区别?
  各种采购管理的目标差异
  为什么采购部门‘老受气’?
  外资与民企相互学习些什么?
  如何提升我们的采购职业能力?
  采购人员如何保护自己?
  分析:采购流程优化及供应商评估与管理培训案例!
  解析:采购流程优化及供应商评估与管理内训案例!
  案例:采购流程优化及供应商评估与管理课程案例分析!
  第二讲:如何优化采购运作流程?
  采购管理的基本流程是什么?
  各种采购的关键难点在哪里
  如何做好一次性的采购?
  如何做好零售商贸型采购?
  采购流程为什么要不断优化
  何为“分段式”
  老板式采购模式
  采购流程不合理的后果有哪些?
  如何做好采购流程的优化
  如何编制现有采购流程图?
  案例分析:某公司运作型采购流程图
  **步:如何表述流程
  XX公司原材料采购的工作顺序
  XX公司原材料采购流程图
  流程示意图的三种画法
  部门流程式-上下式
  部门流程式-左右式)
  第二步:调整流程中不合理的部分
  第三步:调整组织架构设置
  岗位设置的依据
  按照采购分类定岗位
  采购岗位地图
  什么样的人适合做采购?
  如何使采购人员具有良好的操守?
  第四步:更新“岗位说明书”
  岗位说明书应包括哪些内容
  采购人员的职责
  讨论:采购流程优化及供应商评估与管理经典案例讨论!
  分组:采购流程优化及供应商评估与管理培训案例学习指南
  分析:采购流程优化及供应商评估与管理学习中的八大陷阱!
  第三讲:如何做好供应商的分类管理?
  采购物品的分类?
  本人所负责的采购物品分类
  采购物品分类的相对性
  采购分类的作用是什么?
  分散采购好还是集中采购好?
  同一物品的单一与多家战略
  经销商是多好还是少好?
  集团的集中采购与分厂采购?
  如何处理瓶颈物品和日常物品?
  联合采购
  买卖关系的类别?
  两类关系的采购战略区别?
  买卖关系的确定
  降低采购成本方法有哪些?
  如何降低采购成本
  制定采购战略难在哪里--如何分类?
  Pareto(帕累托)分类法
  ABC的分类
  帕累托分类的原则
  造成采购风险的因素有哪些?
  不同供应市场的采购风险分析
  为什么采购需求老不稳定?
  四种供应链类型对采购的挑战?
  互动:采购流程优化及供应商评估与管理培训案例评估
  分享:某集团采购流程优化及供应商评估与管理培训案例
  分享:哈佛经典采购流程优化及供应商评估与管理案例分析示范
  第四讲:如何做好供应市场的调查?
  供应产品的分类
  供应市场的规模
  生产供应厂家的数量及部分名录
  供应市场主要角色是谁?
  供应市场进出的难易程度?
  行业政策与法规的影响
  刘易斯拐点
  市场竞争的特点?
  产品供应的区域性和性质性特点
  营销模式
  供应链特性
  原材料供应的特点
  行业的生命周期阶段
  行业利润水平
  供应价格变化的影响因素
  物价指标的类别
  什么是CPI指标?
  什么是PPI?
  什么是PMI?
  如何获取供应市场的信息?
  如何撰写供应市场的调研报告?
  第五讲:如何选对我们的采购对象?
  客户就是上帝?
  卖饮料与卖钢材的营销区别是什么?
  供应商的客户分类
  供应商为何会报不同的价?
  我们应该如何选择供应商?
  供应商的能力与积极性-应首选哪个?
  供应商选择的三步曲
  第六讲:如何评估新供应商?
  新供应商评估的五大步骤
  一:供应商评估的五大内容?
  不同类型供应商的评价侧重点
  产品的现状
  供应商的愿望?
  如何评估供应商的保障能力?
  供应商的采购管理
  设备管理
  供应商的内部监测与改进
  何为‘可追溯性’?
  何为‘生产过程的控制’
  何为‘记录的保管与控制’
  何为‘不合格品的控制’
  何为‘纠正和预防措施’
  如何处理客户的投诉?
  二、应该问谁? 三、怎么问?
  调查问卷设计的注意事项
  问卷评估的优点
  如何设计书面问题?
  调查问卷设计的注意事项
  问题设计的形式
  四:如何给供应商的现状打分?
  为什么要进行权重性分析
  评估指标的权重分析
  如何分析调研结果?
  五:新供应商评估审批表的填报
  什么是供应商的认证? 第七讲:如何防范合同的纠纷?
  为什么会产生合同纠纷?
  口头协议有效吗?
  不同合同类型的纠纷
  合同法的四项基本原则
  如何确保供应商收到信息
  要约与要约邀请
  签了字的合同有效吗?
  供应商要求涨价怎么办?
  国际合同与国内合同的区别
  第八讲:如何做好供应商的日常管理?
  **节:供应商的关系管理
  区别对待,分类管理
  难搞的供应商是哪些?
  如何与**供应的供应商相处?
  如何与“关系好,但能力较差”的供应商相处
  如何与“领导选定”的供应商相处
  如何建立良性的冲突?
  第二节:供应商的风险管理
  供应商日常管理的核心是什么?
  什么是供应商的风险管理?
  如何做好供应商的风险管理?
  **步:供应商不履约的原因会有哪些?
  第二步:关联性与可能性分析?
  第三步:各种原因的排序性分析
  第四步:发生并发现后怎么办?
  如何帮助供应商避免“缺料”?
  如何提高采购订单的计划性?
  建立滚动计划制度
  冻结计划与滚动计划
  第三节:采购订单的跟踪管理
  如何防范供应商的大意
  采购订单跟踪管理的几种方式
  为什么抽样方法很重要?
  如何抽样?
  抽样的三类方法
  服装检验的抽样方法
  如何取样?
  订单出问题后怎么办?
  为什么会“不得不收”?
  如何借助库存策略消化风险
  第九讲:如何评估现行供应商?
  新供应商评估与现行供应商评估的区别?
  绩效评估的原则
  供应商表现的考评指标
  质量指标
  供应指标
  经济指标
  支持、配合与服务指标
  绩效评估的频率和方法
  如何进行年度性综合评估
  供应商的现场评审内容有哪些
  如何判断供应商表现的好与坏
  与它的同行比较(SWOT分析法)
  它又说明什么、如何改进?
  好供应商的奖励
  现行供应商如何分类?
  如何调动供应商的研发积极性?
  表现不佳的供应商?
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