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潘岩

客户维系与邀约召回营销技能提升

潘岩 /

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课程大纲

【课程背景】

为了让更多的高端客户能够体验到4G网络,中国电信的大部分营业厅目前已改造成4G手机、智能手机的体验馆,希望**改造环境能够让更多的客户体验4G手机终端。但经过大量的营业厅现场调研,我们发现大部分电信营业厅客流量,并没有因为环境的改造和服务的升级,而增加客流量。

为什么电信公司有很好的优惠政策、网络、服务,但客户没有到厅?

为什么高端客户不能快速了解到4G网络及4G终端?

除了广告宣传外,我们还有那些渠道能够快速宣传4G网络和终端呢?

目前有不少电信公司**电话经理和VIP客户经理两大岗位正在测试采用电话营销渠道,对中高端客户进行电话外呼,**一对一的通知、宣传、邀约,采用电话 营业厅实体店协作的方式,邀约客户前往营业厅体验4G手机,提高4G手机套餐与终端的销量。

由于电话经理和VIP客户经理两个岗位之前从事的工作是中高端客户的服务、维系、挽留及优惠政策和基础业务的外呼营销工作,他们普遍缺乏终端电话营销经验,因此如何**电话邀约客户到厅?如何介绍4G套餐?如何辅导客户使用流量?如何在大数据时代定位客户精确营销?这将是呼叫中心管理人员、电话经理、营销策划人员所面临的实际问题。

本课程从电信运营客户经理自我定位展开,全面阐述4G时代维系与营销发展前景、消费心理等基础营销知识、服务礼仪规范、维系与营销前的准备要点、电话营销技巧和维系技巧,系统提升学员的维系营销实战能力。

【课程收益】

明确自身的责任、素质要求和职业操守,掌握4G时代维系营销的发展前景和客户消费心理的基础知识

掌握良好的发音发声技巧、电话服务礼仪和服务规范用语

掌握邀约召回客户前心态、业务知识、外呼脚本、客户信息、外呼工作表单等准备的关键要点和方法

掌握邀约销售过程中的开场白、需求挖掘、产品介绍、异议处理、交易促成和电话结束全过程的问题处理技巧

掌握专业的电话沟通技能,从而提升维系经理的综合素质

**大量的案例分析,全面提升维系经理邀约客户实战能力

提升维系经理的维系技能,可以更好与客户建立关系

【课程对象】

 VIP客户经理、客服中心营销经理、维系经理

【课程时间】

2天

【课程人数】

40人左右

【课程大纲】

单元一  维系与营销知识职业素养提升

职业认知与心态调整

客服销售人员的四大目标,服务与投诉处理的心态

案例、互动(做一个自信的客服)

职业定位(根据讲师自身一线维系营销的工作经验,讲述客户经理人员的未来发展规划)

维系经理面临的四个时期

恐惧期、兴奋期、厌倦期、困惑期

维系经理情绪与压力管理

维系经理工作现状压力分析

简单有效的缓解客户经理压力的方法

塑造阳光投诉处理心态

积极阳光心态训练

案例:

面对超长时间的工作加班怎么办?

对职业发展感到迷茫怎么办?

别客户拒绝,出现恐惧心理怎么办?

被客户埋怨、责骂怎么办?

客户消费心理分析

人的一般消费心理现象分析

客户购买心理的形成过程

客户购买的心理变化轨迹

客户防御抵触新人合作的心理转化

客户群体的消费模型建立与分析

案例分析:客户为什么会订购增值业务

案例分析:客户为什么讨厌被推销

案例分析:客户为什么不信任我们

单元二  客服沟通技巧提升

客户沟通技能提升

客户沟通技巧关键点

客户沟通中存在的问题

正确的电话沟通方式

不正确的客户沟通方式

改进你的沟通风格

接打电话的技巧

倾听的技巧

听--拉紧与客户的关系

倾听的三层含义

倾听的层次

干扰倾听的四大因素

主动倾听技巧

倾听中停顿的使用

现场模拟:客户对我们的“宽带到期续约”优惠活动存在疑问,请用倾听技巧为客户解释,并让客户满意的接受

案例:存话费送话费活动,客户存在的误会

录音分享:好的维系经理能够听明白客户的需求

提问的技巧

问--了解客户的需求

提问的好处

怎样才是聪明地提问

灵活运用开放式探问法和封闭式探问法

四层提问法挖掘客户需求

提问过程中应避免的事情

小练习:客户对电信公司的服务态度不满意,请用提问技巧为客户找出问题的原因

模拟训练:请用提问技巧挖掘客户对“4G套餐”业务的需求

同理的技巧

对同理心的正确认识

表达同理心的方法

说--让客户更好的了解自己的意思

说“您是说……/您的意思是……”来复述客户的需求

说“我理解……”以体谅对方情绪

说“您能……吗?”以缓解紧张程度

模拟训练:电话经理向客户推荐4G套餐,客户拒绝说马上要销号了,不打算用电信号卡了,请用同理技巧安抚客户情绪,并为客户解决问题

引导的技巧

引导技巧的巧妙使用

引导的**层含义--由此及彼

引导的第二层含义--扬长避短

引导技巧现场模拟:客户说你们电信公司怎么老打电话给我,烦不烦?

引导技巧现场模拟:客户说你们这个存话费送话费,为什么不一次性返还给我,想捆绑我这么多个月,太麻烦了

引导技巧现场模拟:客户说我用挺好的,暂时不打算换号码

沟通中的润滑剂--赞美

赞美的目的

电话中赞美的方法

三点式赞美

案例:对中高端客户的常用赞美词汇

现场模拟:对投诉客户常用的赞美方法

分享:男性客户赞美技巧、女性客户赞美技巧

单元三  客户维系挽留技巧与案例分析

客户忠诚理论

影响客户忠诚度的因素

提升客户忠诚度的话术脚本设计

实战案例演练:

资费不满案例分析、应对策略和话术。

员工工作失误,导致客户对公司服务不满案例分析、应对策略和话术。

低零流量客户案例分析与流量经营辅导。

低零话务案例分析、应对策略和话术。

客户话费突然降低案例分析、应对策略和话术。

客户对手机、宽带终端功能不满案例分析、应对策略和话术。

竞争对手挖墙脚案例分析、应对策略和话术。

服务感知提升案例分析、应对策略和话术。

话费提醒与催缴案例分析、应对策略和话术。

离网挽留案例分析、应对策略和话术。

单元四  电话邀约与营业厅客户召回

邀约召回前的准备工作

工具的准备

信息的准备

脚本的准备

礼仪的准备

电话邀约之开场白脚本设计篇

开场白之问候语的使用

开场白之客户姓氏的称呼

开场白之公司及部门的介绍

开场白之名字及工号的介绍

开场白中确认对方状态话术

开场白之呈现客户感兴趣的话术

开场白引起对方的兴趣

脚本设计:苹果手机电话邀约话术设计

脚本设计:华为4G智能手机电话邀约话术设计

脚本设计:NOT3手机电话邀约话术设计

脚本设计:存话费送手机电话邀约话术设计

脚本设计:电信优惠政策电话邀约话术设计

脚本设计:免费服务切入手机终端邀约话术

脚本设计:独一无二的营业厅匹配开场白话术

实战训练1:让学员学会现场制作开场白脚本

实战训练2:让学员现场练习使用开场白话术

电话邀约之客户需求挖掘篇

挖掘客户需求的工具是什么

提问的目的

提问挖掘客户的两大需求

显性需求话术设计

隐性需求话术设计

提问的两大类型

外呼提问遵循的原则

四层提问法

1、请示层提问——现场设计请示层提问

2、信息层问题——现场设计信息层提问

3、问题层提问——现场设计问题层提问

4、解决问题层提问——现场设计解决问题层提问

现场演练:**提问挖掘客户对4G手机的需要

脚本设计:四层提问挖掘客户对4G套餐的需求

脚本设计:四层提问挖掘客户对优惠政策的需求

脚本设计:四层提问挖掘客户对流量包的需求

手机终端产品优势呈现及脚本设计篇

产品介绍**有效的三组词

提高营销成功率的产品介绍方法

体验介绍法

对比介绍法

主次介绍法

客户见证法

脚本设计:苹果手机话术设计

脚本设计:三星galaxy手机话术设计

脚本设计:华为4G手机话术设计

脚本设计:4G资费套餐的话术设计

脚本设计:流量包的话术设计

客户异议处理及脚本设计篇

挽留客户的5个步骤

挽留客户的优惠政策分析

正确认识客户异议

面对客户的习惯性拒绝处理方案

根据客户性格进行客户挽留

不同性格的客户提出的异议不同

挽留客户应具备的心态

面对异议的正确心态

客户异议处理的四种万能法则

客户常见异议

应答口径设计:刚介绍了公司客户就说“不需要,如何处理”?

应答口径设计:介绍完产品客户说:“不需要,如何处理”

应答口径设计:“我考虑一下”

应答口径设计:“我不感兴趣”

应答口径设计:“我没有时间去营业厅”

应答口径设计:“你们的什么活动我都不参加”

应答口径设计:“你们电信公司都是骗人的”

应答口径设计:“你们的苹果手机太贵了,网上的比你们便宜”

应答口径设计:“手机价格能不能优惠点?”

应答口径设计:“4G流量用得太快,用不起呀”

应答口径设计:“你们的活动没有其它运营商的好”

应答口径设计:“你们的套餐太高了,用不起”

应答口径设计:“你们的手机质量不太好”

应答口径设计:“你们的合约要两年,太久了”

应答口径设计:“你们的4G套餐没有其他运营商的好”

促成话术及邀约话术篇

促成信号的把握

哪些信号是积极的购买信号?

电话邀约的核心三要素

六种有效的促成邀约技巧

1、直接促成法脚本设计

2、危机促成法脚本设计

3、二选一法促成法脚本设计

4、体验促成法脚本设计

5、免费体验法脚本设计

6、客户见证法脚本设计

现场演练:学员学会3种以上的促成方法

电话邀约短信的编写技巧

电话邀约后的确认技巧

电话结束语

专业的结束语

让客户满意的结束语

结束语中的5个重点

后续跟进与二次催单篇

客户承诺短信的编写

预约时间未到厅客户的回访脚本

派驻营业厅的电话经理与营业员的承接销售脚本

营业厅承接工作注意事项

特殊情况的处理方式

1、断货

2、流量不足

3、人流量过大

4、现场客户投诉处理

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