质量计划一般应包括以下内容：

1. 质量目标和指标：明确阐述质量计划的总体质量目标和具体的质量指标，以便衡量和评估质量管理工作的实际效果。

2. 质量管理体系：对质量管理体系的建立和运行进行详细描述，包括质量管理机构设置、职责分工、工作程序和文件控制等内容。

3. 质量管理责任：明确规定各级管理人员在质量管理方面的责任和权限，确保质量管理工作有序进行。

4. 资源保障：包括人力、物力、财力等资源的保障计划，确保质量管理活动所需的资源得到有效配置和支持。

5. 审核计划：规划内部和外部质量审核的时间表和程序，以确保质量管理体系的有效性和符合性。

6. 教育培训计划：明确员工的质量教育培训计划，提高员工的质量意识和技能水平，为质量管理提供有力支持。

7. 过程控制：描述生产过程中的质量控制措施和方法，确保产品质量的稳定和可控。

8. 检验测试计划：规划产品的检验测试方案和标准，确保产品质量符合要求。

9. 数据分析和改进措施：规划数据收集、分析方法和改进措施，以确保持续改进的实施和效果跟踪。

10. 客户满意度管理：确立客户满意度调查和管理机制，及时了解客户需求和反馈，改进产品和服务。

11. 紧急事件处理：制定紧急事件处理方案，包括质量事故、投诉处理等应急措施，确保及时有效应对各类质量问题。

12. 相关记录和档案管理：规划质量管理过程中的记录和档案管理要求，确保相关信息的完整性和可追溯性。

以上是质量计划中常见的内容，企业在编制质量计划时应根据自身实际情况进行具体设计，以确保质量计划的全面性和有效性。

(1)质量计划的目的；

(2)企业各级人员的职责；

(3)合同评审；

(4)对产品寿命周期的各个阶段作出明确规定；

(5)有关质量记录；

(6)质量审核；

(7) 对培训和统计技术等作出规定。