深化国有企业三项制度改革与人力薪酬、考核制度 | 2024-08-08至2024-08-09 | 3800元 | 讲师团 | 预约报名 |
TD实战:任职资格体系搭建和岗位胜任力应用 | 2024-11-09至2024-11-10 | 4580元 | 讲师团 | 预约报名 |
深入实施国有企业改革深化提升行动背景下, 人 | 2024-06-14至2024-06-17 | 3880元 | 讲师团 | 预约报名 |
深入实施国有企业改革深化提升行动背景下,人力 | 2024-07-12至2024-07-15 | 3880元 | 讲师团 | 预约报名 |
人力资源(入职前、在职中、离职后)全流程合规 | 2024-07-17至2024-07-21 | 3600元 | 讲师团 | 预约报名 |
校招项目设计、落地实施与面试官实战 | 2024-07-26至2024-07-27 | 5280元 | 古东梅 | 预约报名 |
人力资本效能分析与提升:打造 价值链共赢 | 2024-12-07至2024-12-08 | 3800元 | 赵惠颖 | 预约报名 |
员工手册(规章制度)的修订和完善实战技能提升 | 2024-06-21至2024-06-21 | 3200元 | 讲师团 | 预约报名 |
关键岗位人才盘点与人才梯队建设 | 2024-07-19至2024-07-20 | 4980元 | 元晓敏 | 预约报名 |
薪酬管理体系设计方案班 | 2024-06-21至2024-06-22 | 4980元 | 王伯岩 | 预约报名 |
课程设计与开发 | 2024-06-14至2024-06-15 | 4980元 | 刘大海 | 预约报名 |
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培训对象:人力资源等相关部门人员
培训对象:HRBP、HRM、HRD
培训对象:企业中高层、人力资源总监/经理/主管、培训经理、人力资源各模块专业人员
培训对象:企业业务部分负责人与流程管理者,包括总经理、研发、生产、营销、运营、人力资源等副总、其它关键业务流程的高级管理者。
培训对象:人力资源总监、人力资源经理、人力资源独立模块负责人; 在职的HRBP、HRSSC、HRCOE负责人; 企业经营者、总经理(CEO)、人力资源副总; 公司中高阶层管理者、部门经理及其他业务单元负责人。
培训对象:HRBP,HR部门负责人,HR职能负责人
培训对象:总经理、部门总监、人力资源经理、绩效经理、薪酬经理等
培训对象:公司中高层管理者,各部门经理/主管、HR管理及从业人员等
培训对象:人力分管副总裁、人力资源总监、人力部门经理与主管 非人力专业背景的房企中高管,项目总经理,城市公司总经理
培训对象:企业副总以上管理者,各部门总经理,人力资源经理,中高层职场精