贵阳员工股权激励培训内容
共创、共担、共享的合伙人时代已经来临!共享制企业已成燎原之势!传统的委托人机制、代理制企业如何转型,真正体现人力资本价值,股权激励是不二之选!股权激励不是分老板的股份,也不是分老板兜里的钱。而是通过一
共创、共担、共享的合伙人时代已经来临!共享制企业已成燎原之势!传统的委托人机制、代理制企业如何转型,真正体现人力资本价值,股权激励是不二之选!
股权激励不是分老板的股份,也不是分老板兜里的钱。而是通过一种合理的机制安排和一定规则的设计,激励管理团队创造更多的利润,分享预期贡献,和公司形成“利益共享、风险共担”的机制,把企业的未来和管理团队的未来捆绑在一起!
课程目标
Course objectives-
01
深刻理解商业价值
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02
掌握股权架构设计和运营的关系
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03
深刻理解股权设计和相关法规政策
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04
深刻理解股权激励的方法和套路
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课程要素
Curriculum elements-
课程方式:
可采用线上直播、线下面授、企业内训定制三种模式培训。
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课程对象:
企业董事长、总裁、总经理、人力资源总监、财务总监等中高层管理人员。
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课程时间:
线上直播、线下面授时间地点请咨询客服。内训由企业指定。
课程大纲
Course outline-
模块一、股权激励的前提和基础
●股权激励的概述
●实施股权激励的前提条件
●股权激励的“六定”
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模块二、股权激励的实施
●常见的股权激励方式
●股权激励模式的选择
●股权激励实施程序
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模块三、股权激励中常见的陷阱
●股票代持问题
●股权稀释问题
●股权激励个税问题
老师介绍
The teacher introduced-
雷勋华 股权激励10D模型创始人
股权激励10D模型创始人,长期从事上市前、上市中及上市后企业财务总监、首席财务官等职位,曾任中国石化集团科长、财务处长、财务总监,侨兴集团首席财务官CFO、财务总监...
预约讲师 -
吴梓境 资本运营实战讲师
资本运营实战讲师,有十多年金融行业经验,实操20余家上市公司并购基金及百余家中小企业的股权设计和股权融资资本运营项目,对股权设计、并购重组、新三板上市方面丰富的实操经验...
预约讲师 -
刘光耀 企业股权战略培训师
企业股权战略培训师,曾先后就职于北京和君、山东凤祥乳业、天津顶新等公司,先后任经理、总助、副总经理、总经理等管理岗位,主要从事企业股份制改造、资产重组、公司设立等工作...
预约讲师
客户评价
The customer evaluation-
1、两天的学习,让我对股权激励有了深入的了解,但要理论联系实际,把学到的知识实际应用还差一点经验。
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2,学完这个股权激励的课程,我发现股权还真的不简单,实际应用太多坑了,以后要实施还要找专业的人协助。
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3,收获满满,让我体会到股权激励的确是个好东西,但不能随意“动刀”,丝毫之差可能导致灭顶之灾。
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4,第 一次学习有关股权激励方面的课程和相关知识,在增长知识的同时也大开了眼界,通过此次培训也认识到了自己的不足之处,管理知识方面的欠缺,今后如有机会一定会不断学习提升自我,为公司的发展贡献自己微薄的力量。
合作流程
Cooperation process- · 前期课程咨询
- · 填写报名表
- · 发送邀请函
- · 确认时间地点
- · 支付课程费用
- · 现场参加课程
机构介绍
Institutions to introduce诺达名 师创办于2006年,总部设立在深圳,是一家专注于为企业提供股权激励培训方案定制的服务商。目前业务范围已遍布全国各个省市,成员主要分布在北京、深圳、上海、南京、杭州、广州等地。经过16年的发展与沉淀,现已拥有丰富的师资资源并从中整合一批精英讲师,涵盖管理技能、职业素养、人力资源、生产管理、销售管理、市场营销、战略管理、客户服务、财务管理、采购物流、项目管理及国学智慧12个领域的品牌课程,帮助企业学员学有所成,学有所用,为企业发展提供源动力。
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