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成都学习型组织培训机构

来源:中华网考试编辑:李振发布时间:2020-08-11
导语概要

学习型组织培训导读在经济紧缩、行业洗牌的大环境中,如何保障企业具有自我成长、创新、发展的技能,避免企业随波逐流,进而消失?如何有效提升企业组织学习能力,提升团队学习能力,进而提升企业竞争能力?如何落地

学习型组织咨询

学习型组织培训导读

在经济紧缩、行业洗牌的大环境中,如何保障企业具有自我成长、创新、发展的技能,避免企业随波逐流,进而消失?如何有效提升企业组织学习能力,提升团队学习能力,进而提升企业竞争能力?如何落地学习型组织成果,如何搭建人才培养系统,如何建设人才培养环境?...这些问题都可以本课程找到答案。

学习型组织培训课程目标

1.强化建立学习型组织的紧迫感、主动性

2.提高管理者团队执行力、学习力、凝聚力

3.提升团队学习自觉性、主动性

4.融入团队、共创共赢、共享成功

5.准确定位、演好角色

6.掌握学习方法、提升组织学习氛围

学习型组织培训课程介绍

课程时间

课程可线下面授,也可以线上直播交付,具体时间可点击下方咨询。

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课程对象

企业中高层管理者、企业培训管理人员、培训师、人力资源从业人员等

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课程特色

精品小班制,课程实用、精华、有效、专业、专攻,马上学完马上用!

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培训方式

讲解演绎、案例解析、分组讨论,头脑风暴与体验式教学相结合培训。

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学习型组织培训课程大纲

一、探索分析:学习型组织发展与建设

1、如何定义学习型组织?

2、学习型组织发展动因

3、学习型组织特色价值

4、与传统组织特色对比

5、学习型组织建设误区

6、学习型组织建设思路

二、五项修炼:学习型组织建设的基石

1、自我超越点燃生命动力

2、心智模式改善突破局限

3、共同愿景统一未来承诺

4、团队学习促进修炼提升

5、系统思考整合全局价值

6、五项修炼内在关联逻辑

三、组织优化:创造学习型组织建设环境

1、战略目标统一组织行为

2、愿景使命凝聚组织人心

3、文化理念重塑组织精神

4、组织架构布局协同模式

5、制度流程规范协作品质

6、发展通道平衡人企发展

四、人员赋能:推动学习型组织建设质量

1、管理者能力提升角色转变

2、促进职员学习并授权激励

3、深化客户服务及交互反馈

4、与合作伙伴学习发展双赢

五、体系构建:落地学习型组织建设目标

1、培训体系建设蓝图展望

2、系统业务功能规划定位

3、系统组织建设明确权责

4、资源开发保障工作开展

5、制度规则规范业务流程

6、运营管理实现闭环提升

7、发展评估明确工作策略

8、企业大学建设运营思路

六、业务输出:收获组织学习提升之硕果

1、实现组织三级培训活动

2、保障学习与实践相结合

3、丰富人才培养活动项目

4、强化岗位辅导激励工作

5、开展创新管理工作坊

6、培训业务生态图谱示例

七、知识管理:沉淀组织经营方法与智慧

1、认识知识界定知识类别

2、组织知识管理策略流程

3、组织知识淬炼获取方法

4、组织知识创新创造方法

5、知识传播共享传承方法

6、组织知识应用验证方法

7、知识积累存储管理方法

八、转型之路:开启企业组织晋级之路

1、组织建设管理评估

2、培训系统发展评估

3、人员赋能成果评估

4、拟定导入计划方案

5、坚定实施保障落地

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    成都学习型组织培训机构

    学习型组织建设管理专家-万占怀

    学习型组织建设管理专家,团队引导促动师、教练,团队建设管理专家,高级职业培训师,管理咨询顾问,人力资源管理师,曾为上百家企业提供管理咨询服务,有11年管理、培训、咨询工作经验,近千场的授课培训经验,千人以上辅导案例...

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    成都学习型组织培训机构

    学习型组织专家-张声雄

    我国较早研究并向全国积极推进“学习型组织”现代管理理论的学者之一。中国国际专家交流合作促进会理事、**有突出贡献专家、高级工程师、新加坡宏见国际管理中心顾问、同济大学TJAE学习型组织高级管理人才培训中心常务副主任、上海当代人才进修学院副院长,曾到德国、日本、新加坡、韩国、法国、意大利、澳大利亚、新西兰、奥地利、和越南等国家考察,并应邀到新加坡国立大学给高级主管MBA班就“学习型组织管理理论”讲学...

学员感想

通过两天的学习使我懂得了学习型组织的灵魂就是要创新思维,改变自我。发掘自己的潜力改变自己的思维方式,不要再习惯性的去思考问题。要有逻辑性的思维和创新性的思维观念,在以往的管理工作中,我们思考问题总是习惯性,没有打开自己的心智,没有激发内心对待工作的热情。通过这两天的学习使我对待工作又有了一个新的认识。只有更好的学习,才能有更好的提升自己。

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学习型组织线上培训课程

培训费用:799元/人(直播) 299元/人(录播)3980元/人(线下面授)

课程咨询:18820199226(叶老师)

培训机构介绍

企赢培训学院是专业的企业管理培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!

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