郑州电力安全保护专题课
安全生产管理培训导读实现危险废弃物的有效管理,是制造业的必然趋势。同时,经过减少、回收、再利用危险废物,能帮助企业减少成本,更有效利用资源。为使危险废弃物减量化、资源化和无害化,欧盟已制定了一个由法律
安全生产管理培训导读
实现危险废弃物的有效管理,是制造业的必然趋势。同时,经过减少、回收、再利用危险废物,能帮助企业减少成本,更有效利用资源。为使危险废弃物减量化、资源化和无害化,欧盟已制定了一个由法律、经济、管理相结合的三位一体政策,把管理目标向源头减量化延伸,经过对危险废物的全过程控制,实现商品生产、流通、消费的全过程良性循环,从而减少危险废弃物的蕞终处理量。
同时为了保障危险化学品管理和使用者的安全与健康,提高员工对危险化学品性能以及危险废弃物的危害的了解、使用技能和控制能力。
企业安全生产管理培训目标
1、帮助企业EHS管理相关人员了解管理发展方向,掌握管理方法;
2、准确辨识、分析和评估企业内部存在的环境保护、职业健康、安全生产风险;
3、提出合理可行的控制对策措施,有效指导企业环境保护、职业健康、安全生产危险源控制和事故预防;
4、依据国家EHS管理相关法律法规要求,规范企业管理制度,提高企业的管理水平。
课程要素
企业安全生产管理培训课程大纲
第 一章:国外石化企业安全管理经验
一、石化安全管理上的中西体用分析:西方管理技术可借鉴,西方管理理念不能照搬
二、它山之石攻玉的作用分析:不唯外国经验是从,学会鉴别他人的有用经验和无效经验,经验主义会害死人
第二章:石化企业安全事故原因分析
一、化学品安全管理
二、管道安全施工技术措施及专项施工方案
三、主体知识原因:高空走钢丝要蒙眼睛,无知者无畏,无畏者不免随心所欲、恣意枉为
四、主体技能原因:没有理由怨下属技能不行,硬让不具备特定技能的人充任有这种技能的人,赶鸭子上架是赶鸭人的问题
五、主体意识原因:中行悦的故事,对方认定不值得去,不愿去做,强迫是没有用的
六、主体情绪原因:南宫万怒杀宋闵公的故事,被激怒杀人的人没有死刑,不是人人都能喜怒哀乐发而中节
七、主体生理原因:人有意识,但有意识控制不了的行为和能量,人体生物节律具有不可控性,但可把握和运用
八、领导指挥原因:蛮横的主管直接导致安全事故的发生,下属为了饭碗不敢不听从上司的指挥,哪怕是错误的指挥
九、事故原因分析:事故金字塔理论;破窗理论;冰山理论
第三章:石化生产安全管理重点分析
一、生产现场6S管理:几乎所有安全事故都发生在现场生产中,即使不是也都可以从现场生产活动失当中找到原因
二、设备设施TPM管理:几乎所有安全事故都发生在设备设施运转上,但蕞终原因是设备和设施操作者行为有误
三、生产现场风险防范:JSA工作安全分析;危险与可操作性研究(HAZOP);杜邦STOP审核;PSM工艺安全管理等等
四、主体责任:不落实责任的事,是没有人会当事的,没有人当事的事,总有意想不到严重后果相伴
五 、标准化:过程控制标准化,标准是否适合此岗位;相关者是否知晓;是否按标准执行
六、主体素质:岗位活动主体的知识、修养、技能不同,带来的安全风险程度的大小也不同
七、授权管理:该授权的没有授权会把安全风险变成安全事故,不该授权的授了权会造成安全风险
第四章:引入杜邦安全理念,构建中国特色安全管理文化
一、预防为主──一切事故都是可以预防的
二、管理优先──各级管理层对各自的安全负责
三、行为控制──不能容忍任何偏离安全制度和规范的行为
四、安全价值──安全生产将提高企业的竞争地位
五、文化模型──安全文化建设的四个阶段
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企业客户评价
从事职业12年,其实有很多问题存在,自己“病了”却不知道病根在哪儿,相对有些比较盲目。今天听了于老师的课,我觉得找到了自己的企业问题所在,自己的企业所属阶段,抗风险能力评估等等……找到了问题,才有方向去解决问题!感谢于老师的详细讲解!期待后面的更多精彩的课程!
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