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大客户拜访成单技巧

来源:中华网考试编辑:李振发布时间:2024-08-15
导语概要

销售的成功,是由销售和客户一次次面对面的有效拜访构成的,每次客户拜访决定了销售策略的执行、项目推进效果和质量。只有见面,彼此才会建立信任,只有建立信任,客户才会购买。

销售的成功,是由销售和客户一次次面对面的有效拜访构成的,每次客户拜访决定了销售策略的执行、项目推进效果和质量。只有见面,彼此才会建立信任,只有建立信任,客户才会购买。

客户的购买是客户自己做出决定的过程,客户购买一定有他自己希望解决或达成的目的。客户只关注他自己认为重要的事情,而并不是产品或方案本身,更不是销售人员种种套近乎的行为。

在客户的采购过程中,谁忽略了客户头脑中的认知和想法,谁就在和客户进行抗争。

如果销售人员无视客户意识之中的真实想法,而一味地介绍自己的产品或公司,或自以为知道地判断客户的想法,那对客户来讲就是一种“采购权和选择权的剥夺”,客户会视为对他们的侵害。

一名出色的销售,要学会抑制自己说话的冲动、思考的冲动、人性本能的冲动,去迎合客户的想法。所以,销售不仅是一门行为学,更是一门逻辑学、心理学、语言学。

客户开发培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

营销总监、销售经理、销售主管、客户开发经理、商务人员等相关人员。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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大客户开发培训内容

第 一章 拜访准备

本节目标:

1、阐述并列举客户的认知与期望

2、阐述行动承诺并制定**与最小行动承诺

3、阐述有效商业理由并用 PPP 制定约见理由

客户的概念行动承诺

有效商业理由

第二章 提问

本节目标:

1、认识提问内容与形式的重要性

2、制定未知信息清单

3、应用四类提问句式编写四类问句

为什么要提问 应该问哪些问题提问要注意什么

第三章 倾听

本节目标:

1、认识有效提问和倾听的重要性

2、识别未倾听的表现

3、应用倾听技巧及黄金静默技巧

如何有效倾听沉默是金

第四章 呈现优势

本节目标:

1、认识差异优势在销售中的重要性

2、讲述差异优势的定义和标准

3、基于客户概念制定差异优势清单

独特差异优势

第五章 合作经营

本节目标:

1、认知并阐述传统销售与合作经营的不同

2、应用 SPAR 句式呈现客户应用场景

3、基于客户概念和合作经营流程制沟通表

知识点: 合作经营SPAR

第六章 获得承诺

本节目标:

1、应用获得客户行动承诺的承诺类问题

2、阐述顾虑与反对,识别客户有顾虑的表现

3、应用顾虑类问题和太极推手处理客户顾虑

知 识 点 : 承诺与顾虑太极推手

第七章 拜访评估

本节目标:

1、通过问题清单评估拜访效果

2、阐述客户信任与不信任的表现

3、阐述赢得客户信任的主要途径和方法

知 识 点 : 拜 访 评 估 信任的来源

第八章 总结

本节目标:

回顾总结本课知识要点

总结知识要点

定制企业培训方案

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