初级培训师培训2022-08-01
在企业中,初级培训师们会有较强的表达意愿,工作上也有较丰富的实践经验,可他们在培训过程中往往很难做到行云流水,无法将专业的业务知识以生动有趣的方式呈现出来,很多时候还会因为紧张胆怯不自信而难以将事先准...[详细]
企业如何培养自己的内部讲师2022-08-01
企业发展需要培养卓越领导者,对市场、行业前景、内外经营环境变化等保持有卓越的眼光与战略。而在推动企业战略目标与战术落实上,必须依靠一支强大的内部讲师队伍,持之以恒对全员进行有效的宣贯、培育,提升全员积...[详细]
如何降低生产成本2022-07-28
从“利润=销售额-成本”得出:当销售额上升慢或有所下降时,我们的重点应该放在降低成本的战略思路上。那么如何降低成本?[详细]
如何进行商业模式创新2022-07-28
苏州95/00后员工管理培训2022-07-27
在信息时代,选择机会越来越多,95/00后喜欢彰显个性。如何正确读懂和引导95/00后,如何用好和留住95/00后, 是管理者们需要面对和解决的问题,也是这个课程所要培训和解析的重点问题。[详细]
激励员工士气的培训2022-07-26
1、激励员工斗志与团队士气; 2、掌握有效激励员工士气的实战技巧; 3、建立具有高绩效与高效率的团队组织; 4、团队潜能激发训练与心智体验式训练; 5、掌握如何激励员工充分发挥他们内心的潜力;...[详细]
苏州公司新任经理培训2022-07-25
Z世代员工辅导培训2022-07-23
企业管理者、经理人的重要职责之一是辅导及发展自己的下属,然而大部分经理人是因为自己在专业领域上的出色而被提拔成为管理者,企业所期待的发展下属的能力并非天生就具备,而是需要经过不断的学习、启发及实践而形...[详细]
苏州FMEA培训2022-07-22
地产置业顾问销售技巧培训2022-07-21
汽车销售代表顾问式销售培训2022-07-21
崔建中老师销售培训2022-07-21
苏州员工团队合作培训2022-07-20
项目管理团队协作培训2022-07-20
项目的成功需要持续不断的项目内部推进、外部协作与跨部门协同,要做到“上下贯通 左右逢源”就需要融合项目硬技能和软技能,要求项目负责人具备良好的形成目标共识、明确项目Tasks清单,确认Task-Own...[详细]
大学生职业生涯规划培训2022-07-16
企业后备干部管理体系培训2022-07-13
深圳员工职业化培训机构2022-07-13
新员工敬爱岗培训2022-07-12
职场新人培训课程2022-07-11
供应链管理制度培训2022-07-08
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