标杆企业现场管理培训
当今商业环境下,产品价格越来越低,而人工成本逐年上涨、上游资源价格越来越高,以前可以通 过涨价来转移成本增加。但现在的产品价格并不由企业自己主宰,是由市场竞争说了算的。也就是说,企业想增加利润,只有内部挖潜了。而通 过内部制造单位的现场改善,可以达到降低制造成本,提高生产效率的目的。但是如何发现现场的问题呢?发现问题后如何分析呢?
自从中国加入WTO 之后,随着时间的推移,中国的角色已经慢慢地由“世界的工厂”向“世界的市场”在转变。中国的制造业,如何迎战这些外来的竞争者并胜出呢?竞争的蕞终结果必然导致价格竞争:同样的品质,价格更低者胜!所以对于中国的制造业来说:提高产品品质、降低生产成本、建设超低生产成本的生产体系就变得刻不容缓了。
为什么要进行现场管理培训
1、通 过学习让现场主管人员掌握工作职责。
2、让现场管理人员掌握管理的常见手法。
3、让现场管理人员清楚现场改善的各种能力。
现场管理培训课程介绍
现场管理培训方案大纲
第一单元 逐步实现管理数字化
◆认识现代管理
◆认清制造业发展的方向
◆现场管理与多变的市场特点
◆80\90后的管理
◆企业如何留住员工
◆现场的信息管理技巧
◆信息管理的广泛应用(举例)
◆大数据时代管理技巧
第二单元 强化规范化与标准化管理
◆现场管理标准化的重要性
◆建立标准的四步骤,
◆作业标准的制定方法
◆通 过标准化获得稳定
◆建立标准的三化原则
◆标准化的六大特点
◆标准化的三要素
◆标准作业与非标准作业的认识
◆案例分析,标准作业与非标准作业
◆案例:视频欣赏
◆建立并应用生产工序标准化
◆作业标准书之构成要素
◆动作标准化:动作经济原则应用少人化(是减人吗?)
第三单元 执行标准化操作步骤
◆什么是标准化操作
◆为什么要实施标准化操作
◆如何开展标准化操作
◆通 过作业测定建立标准化
◆作业时间分析
◆数据处理--剔除异常数据
◆标准时间的设定
※ 案例分享:实际操作
◆运用标准工时进行持续改善
◆运用标准工时确定人工用量
◆运用标准工时进行绩效考核
◆SOP(标准作业程序)的精髓
◆岗位练兵卡
◆练习:制作3张练兵卡
◆其他相关工具了解
◆生产定额完成率达标跟进管理
◆生产周期管理
◆交货期管理
◆工序标准化与现场均衡
◆保障生产平衡
第四单元 现场作业改善与效率提升
◆创新与改善的关系
◆工作改善带来的影响
◆工作改善与心态的关系
◆工作改善的误区
◆做好工作改善的基础
◆5S、标准化与IE改善
◆工作改善从哪入手
◆建立人性化的改善体
◆如何让改善持续下去
◆展开新方法作法、学员发表提案
◆改善方法示范中领悟工作改善精神
◆案例:富士康公司改善激励制度
◆消除浪费和创造价值
◆运营物流改善参考
◆改善中的整体与个别
◆改善案例
◆改善的原则
◆把有效的改善模式,运用于工作中
◆管理、成本、浪费 VS 改善
◆改善合理化的四个步骤
◆改善的八字诀
◆工作效率提升的认识
第五单元 两工具在企业中的应用
◆企业的双刃剑有氧运动
◆工作重点、难点、问题点解决方式
◆单点课程OPL展开
◆工具三种方式掌握并运用
◆案例:某制药企业的有氧运动
◆单点课程的必要性
◆单点课程的内容
◆活动总结报告及效果推广
◆练习:自己做做看
◆单点建议OPS