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压力疏导技巧培训

来源:中华网考试编辑:李振发布时间:2022-08-02
导语概要

随着市场竞争的日益激烈,企业员工的工作压力也越来越大,我们需要科学有效的帮助员工化解职场工作压力,做好情绪管理,提升员工的职业素养,让员工在顺畅的心情中更好的发挥出潜力,提升业绩,实现公司的经营管理战略目标。

  • 职场压力管理培训咨询

    职场压力管理培训

    调适心情、疏导情绪、缓解压力

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随着市场竞争的日益激烈,企业员工的工作压力也越来越大,我们需要科学有效的帮助员工化解职场工作压力,做好情绪管理,提升员工的职业素养,让员工在顺畅的心情中更好的发挥出潜力,提升业绩,实现公司的经营管理战略目标。

本课程将详细地从心理学、社会学、管理学、组织行为学等学科的角度出发,深度解读工作压力与健康情绪之间的关系,帮助员工提升情绪管理的技巧,提高阳光心态的调整方法,掌握工作压减、情绪调节、职业素质提升、学会职场成功的思维模式、语言模式及行为模式的塑造,帮助员工快速的成长,打造职业化与专业化的员工队伍,塑造强大的高绩效团队。

职场压力管理培训课程介绍

课程时间

本课程为企业内训,课程时长为1-2天,可根据企业需要调整相应的培训时间。

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课程对象

心理压力过大的职场人士。

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课程特色

方法工具讲授与案例分析相结合,紧密联系企业的实际,具有实战性、可操作性。

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培训方式

主题讲授+案例分析+互动问答+视频欣赏+情景模拟+小队讨论+模拟训练

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职场压力管理培训课程内容

第 一篇:情绪管理与阳光心态塑造

第 一节:压力的正确认知与调节

压力的涵义

压力的来源分析

压力对人的健康的影响

压力对人的心理的影响

压力对人的生理的影响

压力对人的行为的影响

测试:课堂检验学员目前的压力状况

第二节:情绪的正确认知与管理方法

一、情绪管理的四层次涵义

二、人类的九大情绪认知

三、情绪管理的三大对象分析

四、情绪管理的三大目标解读

五、情绪管理的三部曲运作

六、情绪管理的七大方法

转移法

理性思维法

合理宣泄法

全然接受法

营养调节法

音乐疏导法

第三节:阳台心态的认知与塑造

心态的涵义

心态的五大特点

心态的力量有多大

心态影响能力

心态影响生理

四、十大消极的心态分析

五、十大积极的心态分析

六、心态训练五大方法

七、塑造阳光心态的方法

及时改变态度

学会享受过程

活在当下,把握现在

幸福无关他人的看法

学会感恩,获得好心情

多向下比,不要总向上比

相由心生、境由心造

压力太大的时候要学会弯曲

课堂训练:正能量的阳光心态传递演练

职场精英的八大素质

敬业:忠于职业本分

责任:培养使命感

忠诚:生存的基石

进取:工作积极主动

合作:发挥团队优势

高效:提升工作价值

创新:用新思维工作

服从:执行力就是竞争力


第二篇:职业成功的三大模式

第一节:成功的思维模式

一、人类左右脑的分工与模式

二、*思维模式

三、7大成功的思维模式

四、7大失败的思维模式

五、塑造成功思维的重要方式

第二节:成功的语言模式

一、语言模式的流程

二、语言能力的组成

三、语言魅力的塑造

四、成功者的语言模式

五、正向思维的语言特征

课堂训练:学员演练正向与负向的语言模式

第三节:成功的行为模式

一、需求层次理论与人的社会行为模式

二、一般人的四大社会行为模式

三、行为模式的认知方式

四、行为模式的应对方式

五、行为模式在工作中的应用

六、职场人际关系的黄金法则与白金法则


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