南通公交服务意识培训课程2020-08-04

服务意识与服务技能培训导读随着社会经济的发展，大家会发现客户对我们客服中心服务的要求和期望值越来越高了。以质量求生存，以服务谋发展。客服中心作为服务型产业，追求客户满意是永恒的话题。服务意识是指工作人[详细]

南通企业内部客户服务意识培训公司2020-08-04

服务意识与服务技能培训导读随着社会经济的发展，大家会发现客户对我们客服中心服务的要求和期望值越来越高了。以质量求生存，以服务谋发展。客服中心作为服务型产业，追求客户满意是永恒的话题。服务意识是指工作人[详细]

南通传统库存管理精品课程2020-07-30

库存管理培训导读科学管理仓库到底有多难？原因在哪？如何应对？物料日常运作管理的重点在哪里？物料管理与7S管理蕞受困扰的问题是什么？如何解决？作为供应链管理要求下的库存管理的价值在哪里？仓库设施投入对库[详细]

南通狼性营销团队打造魔鬼训练营2020-07-30

狼性销售培训导读今时今日，营销不仅是脑力活，更是体力活。市场好的时候，是体力活；市场不好的时候，绞尽脑汁，还得加上吃奶的劲。简言之，活要好，业绩才好，团队是关键——再牛逼的营销操盘手，没有一支优秀又强[详细]

南通企业招聘管理培训课2020-07-28

金牌面试官培训导读招人难一直都是很多企业HR所面临的共同难题，尤其是受到今年疫情的影响，这无疑给企业的HR招聘工作雪上加霜！如何有效解决人才短缺的问题？如何成为一个合格的面试官？如何把握招聘标准？如何[详细]

南通大学生入职培训公司2020-07-24

新员工培训导读人力成为了当今社会竞争的一种方式，那么对于新员工的录用成为了企业长久发展的重要之策。由于这个多变的时代，消费者的需求在不断的改变，竞争者在改变，环境也在变化，企业永远不会保持静止，对于一[详细]

南通银行新员工培训公司2020-07-24

新员工培训导读如今，90后就业大军大批涌入职场，这对企业新员工培训提出了更高的要求和挑战。如果还沿用着传统的教学模式，对新员工进行填鸭式的授课教学，简单地灌输企业文化、规章制度及员工行为准则，那收获冷[详细]

南通大客户开发与维护2020-07-20

大客户开发管理培训导读经济景气时，什么客户都能上量，业务人员放开手脚去做，就可以了。经济不景气时，有活力的大客户，才会有持续的订单。这时候，大客户营销，成了众多企业的必杀技，可问题是，想得到结果的企业[详细]

南通灵活用工风险防范培训机构2020-07-16

企业劳动用工风险防范培训导读随着法律法规的不断健全和员工维权意识的加强，用人单位的用工风险也随着增加，主要体现在企业用工违法成本加重、用工风险增长、管理难度加大、用工规范加强等诸多方面，这无疑对作为用[详细]

南通企业劳动用工风险分析培训课2020-07-14

企业劳动用工风险防范培训导读十九大报告以新时代、新标准对企业和谐劳动关系的构建，对第三方人力资源服务产业的定位提出更高的要求。如何在新时代、新环境下构建劳动关系以及企业与第三方人力资源公司之间的平衡，[详细]

南通劳务派遣用工风险防范培训课程2020-07-14

企业劳动用工风险防范培训导读一本完善的员工手册，既可避免企业人为地侵犯劳动者的合法权益，也可有效预防劳动者钻法律空子、钻管理漏洞；既可激励广大劳动者不断努力工作，也可安全地淘汰违纪违规的劳动者！《劳动[详细]

南通结构化表达训练营2020-07-03

职场沟通表达技能培训导读为什么有的时候我们说了一大串，对方却还是在问，所以你想说什么呢？明明你自己感觉已经说得非常清楚了。可对方还是完全get不到你的点。那是因为你没有定主题。比如你汇报工作的时候会说[详细]

南通创新思维与设计2020-07-01

创新思维培训导读结构化思维，首先是一种思维方式，其次才是一种管理方法。对于企业管理者来说，经过有意识地持续训练，培养创新的思维方式习惯，增加职场竞争力，势在必行。——达沃斯年会马云主题演讲面对复杂问题[详细]

南通创新思维与创新管理培训2020-06-29

创新思维培训导读在日常的工作交流中，我们会发现很多人说了半天，但是没有一句是核心关键语，这导致在传达任务过程中，出现了很多不必要的麻烦。面对这种茶壶煮饺子、没有重点、逻辑不清……的情况，我们应该怎么办[详细]

南通创造性思维与创新方法2020-06-28

创新思维培训导读在经济增速放缓，国家鼓励“大众创新、万众创业”的时代背景下，创新成为每个企业必须面对的问题，是企业发展的必经之路，创新思维由此成为每位员工必须具备的思维与技能。任正非在华为内部高喊“要[详细]

南通银行面试招聘训练营2020-06-27

招聘面试技巧培训导读为什么我觉得合适的人，用人部门却总是不满意？为什么HR、用人部门、老总层层面试，却还是只有经过试用期考核来确认应聘者的绩效？为什么有些员工就是不热爱本职工作，在本职岗位上无法正常发[详细]

南通创新思维训练与方法2020-06-23

创新思维培训导读您在工作中是否遇到过如下场景？（1）您的下属和你汇报了10分钟的工作，但是您仍没搞清楚他的问题究竟在哪里？他到底需要你提供哪些帮助？（2）在电梯里遇到了公司高管，他随口问了你一句：“蕞[详细]

南通科学思维与创新能力2020-06-23

创新思维培训导读决定沟通效果是说什么吗？为什么我想了很多，却表达不出来？我说了一堆，可对方说不知道我要表达什么？沟而不通，无法达成共识怎么办？工作中蕞大的障碍就是沟通不畅，许多事故和错误的背后，大多不[详细]

南通银行应聘面试培训课程2020-06-18

招聘面试技巧培训导读企业内部岗位竟聘是企业建立岗位动态管理的基础和前提，就是在公司内部引入竞争机制，培育竞争意识和危机意识的重要手段，是公司建立健全正确识人、选人、用人的有效管理方法，也是逐步形成优秀[详细]

南通银行面试招聘内训课2020-06-16

招聘面试技巧培训导读精准招聘是一种综合考察候选人的能力、个性并与人才测评技术相结合的招聘模式。结构化面试能高效的寻找到符合企业要求的候选人，经过素质模型的构建对候选人各方面能力考察达到更加精准的效果。[详细]