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企业管理-其他管理培训

  • 竞争日益激烈的今天,国家政策、市场环境、客户需求,甚至员工特点都在不断地发生变化,为此,组织需要不断传承过往好的经验、做法和工具,同时,也需要根据环境变化进行快速反应,有效地针对产品、技术、服务、管理...详情>>

  • 人类已经从渐进式发展进入颠覆式创新时代,传统经验正面临着淘汰的风险与迭代的挑战,社会生产方式、经济形态与商业模式等都需要先进的思维方式来进行打破与重构,精英者将承担起新时期的使命与职责。详情>>

  • 创新已经成了时代的主旋律,创新正在重构企业核心竞争力。本课程基于企业真实案例与实战策划剖析,通 过十余年指导数百家企业创新的实战经验出发,从企业经营管理观念和文化、制度和流程、战略和模式、技术和组织、...详情>>

  • 当今企业之间的竞争,是创新思维的竞争。本课程通过多个真实案例分析, 揭示创新思维的形成与发展,梳理企业创新经营的核心逻辑,展示创新战略的力量。本课程着重探讨:营销创新、战略与商业模式创新、产品服务创新...详情>>

  • 互联网时代,剧烈的产业变动与竞争使得创新成为企业必需具备的关键核心竞争力,而创新的源泉来自于不断的从客户需求当中找到新的市场机会。因此,企业的创新不能仅仅依靠少数高层的“灵光乍现”详情>>

  • 提升创新力,既要有创新的意识,也要有方法、工具和实操步骤。本课程通过系统学习“举一反三”、“多维思考”、“类推思维”、“创意激发”等创新思维方法,打破思维定势,并通过“组合创新”的创新应用模型和流程,...详情>>

  • 有的人,问题已经产生并造成了严重的后果却还不自知; 有的人,无论面对什么问题都可以泰然自若地想到应对解决的办法; 有的人却像预言家一样,总能在问题发生之前就“预知”未来,并提前筹谋防范之策详情>>

  • 人人都知道创新的重要性,激烈的竞争瞬息万变的市场,技术的进步使得每个企业都强烈地感受到创新的重要,智能化制造、产业结构调整都向现有企业管理提出了更高创新要求。详情>>

  • 团队凝聚力是无形的精神力量,是将一个团队的成员紧密地联系在一起的看不见的纽带。团队的凝聚力来自于团队成员自觉的内心动力,来自于共识的价值观,是团队精神的最高体现。一般情况下,高团队凝聚力带来高团队绩效...详情>>

  • 在生产力的诸要素中,人是最重要的生产力。只有关心人、尊重人、凝聚人,才有助于人的思想解放和全面发展。只有人心凝聚了,劳资关系、上下关系、管理者和生产者的关系才会和谐,队伍才能稳定,精神才能振奋,员工积...详情>>

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